Wenn Führungskräfte irren

Mitarbeiter werden individalistischer, die moderne Informationstechnik verändert die Arbeitsabläufe und Hierarchien entscheidend. Führung wird damit anspruchsvoller, einscheidende Führungsfehler gefährden den Unternehmenserfolg und die Karriere immer stärker.
Das Buch beschreibt die typischen, oft versteckten Fallgruben für Manager und zeigt, wie man sie erkennt und meidet. Ein schonungslos offenes Buch zu typischen Managementfehlern und ihrer Beseitigung, anschaulich und originell geschrieben von einem Mitglied des Oberen Führungskreises des Siemens-Konzerns.