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Beschreibung
Lukas Elosge analysiert mögliche Einflüsse der Vorstandsvergütung auf die Internationalisierung deutscher Unternehmen. Er gewinnt dabei wertvolle Erkenntnisse auch in Bezug auf die Erzielung eines vertieften Verständnisses von Form bzw. Mechanismen der Beeinflussung von Top-Managern durch Vergütungssysteme im Allgemeinen. Der Autor liefert mit den Ergebnissen einer quantitativ und qualitativ angelegten empirischen Studie großer deutscher Aktiengesellschaften Gestaltungsempfehlungen für eine zielorientierte Ausgestaltung von Vergütungssystemen sowie für die Erfassung von Anreizsystemen in erhöht valider und reliabler Form.
Einfluss monetärer Anreizsysteme auf Top-Management-Entscheidungen
Details
| Verlag | Springer Fachmedien Wiesbaden GmbH |
| Ersterscheinung | 17. Oktober 2016 |
| Maße | 24 cm x 16.8 cm |
| Gewicht | 585 Gramm |
| Format | Softcover |
| ISBN-13 | 9783658160371 |
| Auflage | 1. Aufl. 2017 |
| Seiten | 312 |
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