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Beschreibung
Esiste una congruenza tra i valori organizzativi condivisi dal management e le politiche delle risorse umane praticate dall'organizzazione? Il modello di analisi consente una visione interattiva tra valori organizzativi e politiche delle risorse umane. Per stare al passo con il cambiamento dello scenario in una società globalizzata, è stato aggiunto il parametro "interazione con la comunità", con l'obiettivo di misurare i valori, ed è stato inserito il sotto-sistema "impegno" come nuovo processo delle risorse umane.
Gestione delle risorse umane
Details
| Verlag | Edizioni Sapienza |
| Ersterscheinung | 23. Oktober 2023 |
| Maße | 22 cm x 15 cm x 0.6 cm |
| Gewicht | 155 Gramm |
| Format | Softcover |
| ISBN-13 | 9786206590057 |
| Seiten | 92 |
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