Työntekijöiden kokemuksia hybridityöstä

Millaisia hybridityökokemuksia työntekijöillä on ja millaisia ratkaisuja erilaisiin haasteisiin voidaan löytää? Useissa organisaatioissa hybridityö on otettu vakituisesti käyttöön ja nykyisin työnantajien tarjoamat työnteonmuotojen joustot toimivatkin jo merkittävänä rekrytointivalttina. Työntekijöiden hybridityökokemusten kartoittaminen on välttämätöntä organisaatioiden toimintojen kehittämisen kannalta, sillä monissa organisaatioissa etsitään parhaillaan tasapainoa etä- ja lähityön välillä. Tässä teoksessa esitellään tarinoita hybridityöstä, jotka on muodostettu 770 suomalaisen työntekijän kertomusten perusteella. Kirja antaa käytännön läheisesti ja yleistajuisesti uutta tietoa organisaatiojohtajille sekä hybridityöntekijöille sekä tarjoaa ratkaisuja kehittää eteenpäin hyviä käytäntöjä, joiden avulla hybridityöstä voisi tulla kestävä, hyvä vaihtoehto yksilöille ja organisaatioille.