Stimulirowanie truda w zhilischno-äxpluatacionnom hozqjstwe

V monografii proanalizirowany i sistematizirowany prichiny neäffektiwnosti reformy ZhKH, sredi kotoryh reshaüschee znachenie imeet nesowershenstwo slozhiwshejsq wnutrifirmennoj sistemy organizacii i oplaty truda zhilischno-äxpluatacionnyh predpriqtij, nesootwetstwie ee izmeniwshemusq tehniko-tehnologicheskomu soderzhaniü i slozhnosti rabot, utrata osnownyh funkcij oplaty truda. Dlq realizacii awtorskoj koncepcii äkonomicheskogo stimulirowaniq predlagaetsq gibkaq normatiwnaq sistema oplaty truda rabochih po remontu i tehnicheskomu obsluzhiwaniü slozhnogo inzhenernogo wnutridomowogo oborudowaniq zhilischnogo fonda na osnowe metodologii komplexnoj ball'noj ocenki trudowogo wklada, primenenie kotoroj pozwolit sozdat' predposylki dlq powysheniq kachestwa wypolneniq remontnyh rabot, proizwodstwennogo i trudowogo potenciala ZhJeP,wzaimouwqzat' interesy rabotodatelq i naemnogo rabochego, powysit' äffektiwnost' konechnyh rezul'tatow deqtel'nosti i dostizhenii celej predpriqtiq. Monografiq rasschitana na specialistow äkonomicheskih sluzhb municipal'nyh unitarnyh zhilischno-äxpluatacionnyh predpriqtij i uprawlqüschih kompanij, nauchnyh rabotnikow, aspirantow, magistrantow.