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Reinventing Organizations

von Frederic Laloux
übersetzt von Mike Kauschke
Softcover - 9783800674602
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Beschreibung

Bahnbrechend. Inspirierend. Eines der faszinierendsten Bücher zur Organisationsentwicklung des letzten Jahrzehnts.

Frederic Laloux hat mit Reinventing Organizations das Grundlagenwerk für die integrale Organisationsentwicklung verfasst. Die Breite sowie Tiefe seiner Analyse und Beschreibung ganzheitlich, selbstorganisierend und sinnerfüllend operierender Unternehmen ist einzigartig.

Das Buch ist ein kluger Ausblick auf eine neue Form von sinnstiftender Zusammenarbeit im 21. Jahrhundert.
Jochen Zenthöfer in der FAZ

Viele Ansätze wirken wie alte Bekannte, die in Laloux´ Kontext jedoch ein neues Bild der Arbeitswelt von morgen ergeben.
Michael Leitl im Harvard Business manger


Mit seinen Forschungsergebnissen liefert (...) Frederic Laloux zukunftsweisende Erkenntnisse für die Organisationsentwicklung.
Personalmagazin

Frederic Laloux (...) malt damit ein hoffnungsvolles Bild für eine bessere Arbeitswelt. Alle Aussagen haben Hand und Fuß ...
getabstract

Dies ist ein sehr wichtiges Buch, bedeutsam in vielerlei Hinsicht: sowohl angesichts der bahnbrechenden Forschungsergebnisse, Einsichten, Ratschläge und Empfehlungen, die es enthält, als auch aufgrund der genauso wichtigen Fragen und Herausforderungen, auf die es hinweist.
Ken Wilber aus dem Nachwort

Ein Leitfaden zur Gestaltung sinnstiftender Formen der Zusammenarbeit

Ein illustrierter Leitfaden sinnstiftender Formen der Zusammenarbeit

Details

Verlag Vahlen, Franz
Ersterscheinung 02. Oktober 2024
Maße 24 cm x 16 cm
Gewicht 819 Gramm
Format Softcover
ISBN-13 9783800674602
Auflage 2. Auflage
Seiten 464

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