RECURSOS DISCURSIVOS Y TOMA DE DECISIONES ESTRATÉGICAS

Este libro representa un intento de comprender la dinámica del trabajo de identidad en el contexto de los retos que los altos directivos tienen que afrontar. Los recursos discursivos de los gerentes influyen en lo que notan y en la interpretación de lo que se nota. Su capacidad para comprender y desafiar sus recursos discursivos es crucial porque la persistencia de categorías y metáforas que describen un mundo globalizado en el que no tienen capacidad de reacción puede explicar el declive de sus organizaciones. Las historias que cuentan fundamentan sus emociones y sus identidades y luego ven el mundo y a sí mismos a través de ellas. De ahí que sus recursos discursivos y sus emociones influyan en la supervivencia a largo plazo de sus organizaciones mediante el intercambio estratégico entre los directivos y las organizaciones.