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Beschreibung
In dem vorliegenden Buch wurden sechs Interviews mit Personalverantwortlichen sowie fünf mit Berufseinsteigenden der Generation Z ausgewertet. Die Forschungsstudie ermöglicht Arbeitgebenden durch konkrete Handlungsempfehlungen einen Praxistransfer, indem sie die Bedürfnisse der Generation Z aufzeigt. Als wissenschaftlicher Erkenntnisgewinn lässt sich festhalten, dass die Unternehmen die Bedeutung von Social-Media-Plattformen erkannt haben und dass Messen bei jüngeren Menschen beliebt sind.
Eine qualitative Studie
Details
| Verlag | Springer Fachmedien Wiesbaden GmbH |
| Ersterscheinung | 25. Juli 2026 |
| Maße | 21 cm x 14.8 cm |
| Format | Softcover |
| ISBN-13 | 9783658515454 |
| Seiten | 91 |
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