Poszukiwanie s¿u¿ebnych przywódców: Przekszta¿canie Afryki

Konsekwentne obserwacje wskazuj¿, ¿e Afryka i ko¿cio¿y afrykäskie do tej pory stoj¿ przed powänymi wyzwaniami wynikaj¿cymi g¿ównie z braku skutecznych, zaangäowanych liderów, którzy stawiaj¿ interes swoich ludzi ponad interesami osobistymi. Jest to spowodowane zaprzeczeniem wiekowych zasad afrykäskiego Ubuntu orientacji braterstwa bezinteresownej s¿u¿by. Jako drog¿ naprzód, zaproponowano, ¿e ci, którzy rz¿dz¿ lepiej by¿ nap¿dzany przez pragnienie, aby s¿u¿y¿, i s¿u¿y¿ w pierwszej kolejno¿ci. Dlatego te¿ zadaniem tego tomu jest zaproponowanie s¿u¿ebnego przywództwa jako rozwi¿zania problemu nadu¿ywania w¿adzy, a tak¿e zaj¿cie si¿ niepokoj¿c¿ luk¿ mi¿dzy zasadami s¿u¿ebnego przywództwa a rzeczywist¿ praktyk¿ w Afryce i afrykäskich Ko¿cio¿ach. W studium przypadku oceniono duchowo¿¿ i zachowanie jako zmienne koreluj¿ce z efektywno¿ci¿ lidera z punktu widzenia näladowcy. Oferuje praktyczn¿, ¿atw¿ do zaadaptowania list¿ kontroln¿ dla formacji i skuteczno¿ci lidera-s¿u¿¿cego. A Quest for Servant leaders to po¿¿dana recepta na d¿ugo oczekiwan¿ transformacj¿ Afryki, nieunikniony podr¿cznik dla kädego lidera w kädym miejscu i czasie.