Necessidades de formação de trabalhadores da linha da frente em gestão de dados em Bihar,Índia

Para tomar qualquer decisão, confiamos em informação autêntica, fiável, exacta e correcta. Nesta visão da informação quando olhamos para o sector da saúde, vemos que o mesmo tipo de informação, com todos os seus atributos, é necessário para tomar qualquer decisão relativa à saúde das pessoas. Este estudo foi realizado para conhecer as necessidades de formação dos trabalhadores da saúde antes do início efectivo do programa de formação para eles. A área de estudo é de 3 blocos do distrito de Munger, nomeadamente: Sadar, Jamalpur e Dhara. Os dados foram recolhidos em duas semanas em Janeiro de 2010 através de horários semi-estruturados para ANMs e LHVs com algumas questões em aberto. O estudo deu resultados sobre KAP em HMIS para os quais é necessária formação. A amostragem de conveniência foi efectuada de modo a corresponder à falta de tempo. A análise dos dados quantitativos e qualitativos após a codificação foi feita no SPSS. A análise mostrou necessidades de formação nas seguintes áreas: Conhecimento 1) Conhecer e compreender as responsabilidades profissionais 2) Registos a manter no HSC 3) Conhecer a supervisão de apoio 4) Formação sobre HMIS; Atitude 1) Compreender a importância dos dados 2) Formação sobre HMIS; Prática 1) Utilização dos dados 2) Cálculo do stock - TT 3) Cálculo.