La mise en ¿uvre du programme opérationnel de l'UE sur le capital humain

Le principal «receveur» des actions du programme opérationnel de l'UE pour le capital humain 2007-2013 est le marché du travail et ses éléments. Les HCOP se concentrent sur des domaines tels que: l'emploi, l'éducation, l'intégration sociale, le développement du potentiel d'adaptation des employés et des entrepreneurs, le développement des ressources humaines dans les zones rurales et à tous les niveaux de l'administration publique, etc. HCOP: marché du travail ouvert à tous et emploi et insertion sociale. La condition et la préparation des éléments de l¿économie qui seront influencés par le programme sont très essentielles lors de la mise en ¿uvre de ce type de programmes. Dans le cas du HCOP, c'est le marché du travail et le capital humain. En raison de ce fait, j'ai étudié les différents éléments du marché du travail polonais comme; caractérisation théorique générale du chômage en Pologne, attitude du Polonais vis-à-vis du marché du travail - mentalité de la Pologne ou économie souterraine en Pologne. J'ai basé mes conclusions sur les théories: le néofonctionnalisme et l'interngouvernementalisme libéral qui renvoient à plusieurs reprises à mon problème.