Jeffektiwnost' stazhera w peredache znanij

Institucional'nye mehanizmy, kotorye uniwersitet prodwigaet w poiskah strategij swqzi s proizwodstwennym sektorom, dolzhny sposobstwowat' social'nomu priswoeniü znanij i tehnologicheskim innowaciqm, neobhodimym dlq nacional'nogo razwitiq. Sredi mehanizmow, kotorye wnosqt znachitel'nyj wklad w dostizhenie ätoj celi, - peredacha znanij mezhdu uniwersitetom i biznesom. Takim obrazom, dannoe issledowanie naprawleno na wyqwlenie wliqniq äffektiwnosti raboty stazhera na ätot process. Cel' issledowaniq byla dostignuta putem opisaniq i analiza deqtel'nosti stazhera w processe peredachi znanij mezhdu uniwersitetom i kompaniej, sredi kotoryh wydelqütsq slabye storony: w ispol'zowanii specificheskogo inzhenernogo programmnogo obespecheniq, w prakticheskom primenenii znanij i w planirowanii deqtel'nosti. Na osnowanii ätogo dany rekomendacii po preodoleniü ätih nedostatkow.