Integraciq uprawleniq talantami i znaniqmi: Teoriq i praktika

Issledowaniq w oblasti uprawleniq talantami i sistemy uprawleniq znaniqmi ispol'zuütsq dlq okazaniq pomoschi organizaciqm w udowletworenii trebowanij, swqzannyh s powysheniem konkurentosposobnosti, putem inwestirowaniq w ih chelowecheskij kapital dlq razwitiq sposobnostej talantow. Suschestwuüt pragmaticheskie preimuschestwa dlq organizacij, kotorye fokusiruütsq na talantah i znaniqh. Orientaciq na talanty i znaniq mozhet dat' mnogo preimuschestw obrazowatel'nym organizaciqm, poskol'ku i talanty, i znaniq mogut sposobstwowat' powysheniü rejtingow i pribyli organizacij wysshego obrazowaniq. Jeto proishodit potomu, chto rejtingi uniwersitetow swqzany s talantom i znaniqmi wysokoäffektiwnyh sotrudnikow. Jeti talantliwye lüdi wnosqt znachitel'nyj wklad w äffektiwnost' raboty uniwersiteta, priwlekaq nowyh studentow, prowodq wysokokachestwennoe prepodawanie i obuchenie, prowodq issledowaniq wysokogo urownq i poluchaq sredstwa na dal'nejshie issledowaniq.