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Gemeinsam wachsen: Wie Inklusion von Menschen mit Behinderung am Ausbildungs- und Arbeitsplatz gelingt

Gemeinsam wachsen: Wie Inklusion von Menschen mit Behinderung am Ausbildungs- und Arbeitsplatz gelingt

von Paco D´Acquarica
Hardcover - 9783347955615
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Beschreibung

Nach seinem ersten Werk über betriebliche Inklusion bietet Paco D'Acquarica mit "Gemeinsam wachsen: Wie Inklusion von Menschen mit Behinderung am Ausbildungs- und Arbeitsplatz gelingt" eine weitere umfassende und praxisnahe Beratung für Unternehmen und Fachpersonal auf dem Weg zur Vielfalt. Durch seine langjährige Erfahrung als Unternehmer gewährt der Autor realistische Einblicke in das Thema betriebliche Inklusion und beleuchtet, wie Inklusion und Unternehmensziele im Einklang vereinbart werden können, besonders vor dem Hintergrund des Fachkräftemangels in Deutschland. In dem Buch werden folgende Inhalte vermittelt und Schwerpunkte behandelt:

¿ Definition und Arten von Behinderung

¿ Fördermöglichkeiten für Arbeitgeber und rechtliche Vorgaben

¿ Die Bedeutung der Einbeziehung der Belegschaft zur Implementierung von inklusiven Prozessen

¿ Recruiting von Menschen mit Behinderung: Auf was muss geachtet werden?

¿ Auswahl des passenden Ausbildungs- oder Arbeitsmodells

¿ Job Carving als kosteneffiziente Methode um Inklusion zu fördern und Fachkräfte sinnvoll einzusetzen.

¿ Gestaltung eines firmenindividuellen Inklusions- und Prozessplans

¿ Entwicklung eines inklusiven betrieblichen Ausbildungsplans

¿ Auswahl und Einsatz von Hilfsmitteln und modernen assistiven Technologien

¿ Prävention von Ausbildungsabbrüchen und Mobbing

¿ Beratende Institutionen zum Thema betriebliche Inklusion

¿ Administrative Vorgänge

¿ Betrachtung von betriebswirtschaftlichen und ethischen Faktoren

¿ Checklisten für den praktischen Einsatz

Darüber hinaus zeigt das Buch , dass die Einstellung von Menschen mit Behinderungen nicht nur ein Akt sozialer Verantwortung ist, der darauf abzielt, eine gerechte Wahrnehmung von Menschen mit Behinderung zu stärken bzw. zu schaffen. Es zeigt auch, dass Inklusion eine Entscheidung ist, die die Wettbewerbsfähigkeit stärkt, Innovationen fördert und das Unternehmensimage verbessert. Unternehmen, die "auf dem Weg zur Vielfalt" sind, sind besser positioniert, um den Herausforderungen und Chancen der modernen Arbeitswelt gerecht zu werden.

Eine 360° praxisfundierte Beratung für Unternehmen und Fachpersonal auf dem Weg zur Vielfalt

Details

Verlag tredition
Ersterscheinung 08. Juni 2023
Maße 21.6 cm x 15.3 cm x 1.7 cm
Gewicht 437 Gramm
Format Hardcover
ISBN-13 9783347955615
Seiten 220

Schlagwörter

Arbeits- - Wirtschafts- und Organisationspsychologie, Arbeitsrecht: Diskriminierung und Mobbing, Ausbildung: Mode und Textilien, Außerschulische Aktivitäten, Behinderung und Recht, Behinderung: soziale Aspekte, Berufsausbildung, Berufsbildungsrecht - Berufsausbildung, Bezug zu Menschen mit sichtbaren oder verborgenen Behinderungen oder Beeinträchtigungen, Bezug zu Personen: ethnische Gruppen - indigene Völker - Kulturen - Stämme und andere Gruppierungen von Menschen, Bezug zu speziellen und bedeutenden kulturellen Interessen, Bildungsberatung, Bildungssysteme und -strukturen, Bildungswesen: Organisation und Verwaltung, Bildungsziel Inklusion, Biopsychologie - physiologische Psychologie - Neuropsychologie, Büro und Arbeitsplatz, Didaktische Kompetenz und Lehrmethoden, empfohlenes Alter: ab ca. 14 Jahre, Erwachsenenbildung - lebenslanges Lernen, Fachspezifischer Unterricht, Für das Lernen zu Hause / Selbststudium / autonomes Lernen, für die Berufsbildung / Berufsausbildung, für die Erwachsenenbildung, für spezielle Lernschwächen, für weiterführende Schulen, Für zusätzliche Bildungsprogramme (kompensierende / ergänzende Bildung), Gesellschaftliche Gruppen - Gemeinschaften und Identitäten, Gesundheit und Sicherheit am Arbeitsplatz, In Bezug auf das Erwachsenenalter, In Bezug auf die Pubertät / das Teenageralter, Inhalt angepasst und geeignet für erwachsene Leseanfänger - ungeübte erwachsene Leser, Kinder/Jugendliche: Persönliche und soziale Themen: Behinderung - Beeinträchtigung und besondere Bedürfnisse, Kinder/Jugendliche: Persönliche und soziale Themen: Diversität - Gleichberechtigung - soziale Gerechtigkeit - Gleichstellung und Inklusion, Kinder/Jugendliche: Persönliche und soziale Themen: Mobbing und Belästigung, Lehrerausbildung, Lehrmittel - Lerntechnologien - E-Learning, Lerntechniken, Mobbing - Schikane & Belästigung, Psychische Störungen, Pädagogische Psychologie, Schule und Lernen: Berufsausbildung, Schule und Lernen: Handarbeiten, Soft Skills und Umgang mit anderen Menschen, Sozialpsychologie, Sozialpädagogik, Umgang mit / Ratgeber zu körperlichen Beeinträchtigungen / Behinderung, Unterrichten von Schülern mit sonderpädagogischem Förderbedarf, Vielfalt - Gleichbehandlung - Gerechtigkeit und Inklusion am Arbeitsplatz