Der "Arbeitskraftunternehmer" - Chance oder Risiko für Beschäftigte?

Studienarbeit aus dem Jahr 2013 im Fachbereich Soziologie - Arbeit, Ausbildung, Organisation, Note: 1,3, Friedrich-Alexander-Universität Erlangen-Nürnberg (Institut für Soziologie), Veranstaltung: Arbeit und Organisation , Sprache: Deutsch, Abstract: Inhaltsverzeichnis

1. Einleitung..............................................................3

2. Der historische Wandel von Arbeitskraft ¿ Die drei Typen von

Arbeitskraft nach Pongratz und Voß......................................4

2.1 Der proletarisierte Lohnarbeiter zu Zeiten der

Frühindustrialisierung..............................................5

2.2 Der verberuflichte Arbeitnehmer im Fordismus........................5

2.3 Der Wandel vom verberuflichten Arbeitnehmer zum

verbetrieblichten Arbeitskraftunternehmer...........................7

3. Der verbetrieblichte Arbeitskraftunternehmer als neuer Typus von

Arbeitskraft im Postfordismus...........................................9

3.1 Der Arbeitskraftunternehmer und seine drei idealtypischen

Kennzeichen .........................................................9

3.2 Die Verortung des Arbeitskraftunternehmers auf dem

Arbeitsmarkt........................................................12

4. Der Arbeitskraftunternehmer ¿ Chance oder Risiko für Beschäftigte?......14

5. Schlussteil.............................................................16

6. Literaturverzeichnis....................................................18

6.1 Verwendete Primärliteratur........................................18

6.2 Verwendete Sekundärliteratur......................................18

6.3 Verwendete Internetquellen........................................18