Controlo social da gestão no sector público

Marrocos levou a cabo medidas de simplificação para um desafio a impor às empresas, em particular às do setor público, de passar da gestão tradicional de pessoal para uma gestão global, dinâmica e inovadora para melhor gerir e gerir o capital humano. Esta visibilidade permite aos decisores avaliar melhor a situação atual para reagir e antecipar de forma a tomar as decisões adequadas alinhadas com a estratégia da empresa. Este livro responde a estes desafios e garante o sucesso da sua organização, a utilização de ferramentas adequadas, vindo a acompanhar e apoiar a implementação de novos processos de gestão de recursos humanos onde se situa o controlo da gestão social, como garantia de uma verdadeira competitividade vantagem em estabelecimentos públicos e empresas marroquinas.