Alg¿lanan Örgütsel Destek, Örgütsel Ba¿l¿l¿k ve Ki¿ilik Özellikleri

Bu çal¿¿man¿n amac¿; alg¿lanan örgütsel destek ile örgütsel bäl¿l¿k aras¿ndaki ili¿kide ki¿ilik özelliklerinin rolünün ortaya ç¿kar¿lmas¿d¿r. Bu amaca yönelik olarak geçmi¿ çal¿¿malarla ilgili alan yaz¿n taramas¿ yap¿lm¿¿ ve bulgular kar¿¿lät¿rmal¿ olarak incelenmi¿tir. Bu amaca yönelik olarak ilk olarak çal¿¿man¿n birinci bölümünde ki¿ilik özelliklerine ili¿kin kavramsal çerçeveye yer verilmektedir. Çal¿¿man¿n ikinci bölümünde örgütsel bäl¿l¿k ve örgütsel bäl¿l¿¿¿n boyutlar¿ ve önemi üzerinde durulmaktad¿r. Çal¿¿man¿n üçüncü bölümünde alg¿lanan örgütsel destek kavram¿, alg¿lanan örgütsel destek kavram¿n¿n dayand¿¿¿ kuramlar ve önemi üzerinde durulmaktad¿r. Çal¿¿man¿n son bölümünde ise ki¿ilik özellikler, örgütsel bäl¿l¿k ve alg¿lanan örgütsel destek kavramlar¿n¿n birbirleri ile olan ili¿kileri üzerinde alan yaz¿n taramas¿na yer verilmektedir. Ayr¿ca otel i¿letmelerinin genel özellikleri ile ki¿ilik özelliklerinin kar¿¿lät¿rmal¿ olarak incelenmektedir. Çal¿¿man¿n sonucunda elde edilen bulgulara göre; otel i¿letmesi çal¿¿anlar¿ genellikle ¿D¿¿adönüklük¿, ¿Uyumluluk¿, ¿Geli¿ime Aç¿kl¿k¿ ve ¿Sorumluluk¿ ki¿ilik özelli¿ine sahip bireylerden olu¿maktad¿r.