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Beschreibung
Dieses Buch bietet einen Einblick darin, warum die Methode "Spiel" in der Organisationsberatung eine zentrale Rolle einnehmen kann. So schafft das Spiel einen geschützten Raum, indem Organisationen und ihre Mitglieder neue Perspektiven auf bestehende Strukturen, Rollen und Prozesse entwickeln können.
Der Inhalt
- Spiel zwischen Methode und Mittel
- Spiel als Lern- und Erkenntnisprozess
- Anwendung des Spiels in der Praxis
- Ethik im Spiel
Die Zielgruppen
- Praktikerinnen und Praktiker in Bildung, Beratung und Organisationsentwicklung, die das Spiel als methodisches Instrument anwenden möchten
- Entscheiderinnen, Entscheider und interessierte Fachpersonen, die das Potenzial spielbasierter Methoden für Strategie, Personalentwicklung oder Lernprozesse verstehen und bewerten wollen
Eine praktische Einführung
Details
| Verlag | Springer Fachmedien Wiesbaden GmbH |
| Ersterscheinung | 19. Mai 2026 |
| Maße | 21 cm x 14.8 cm |
| Gewicht | 87 Gramm |
| Format | Softcover |
| ISBN-13 | 9783658516093 |
| Seiten | 40 |
Schlagwörter
Arbeits- - Wirtschafts- und Organisationspsychologie, Bildungswesen: Organisation und Verwaltung, Businesskommunikation und -präsentation, Kommunikationswissenschaft, Organization and Leadership, Organizational and Strategic Communication, Organizational Psychology, Work and Organizational Psychology
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