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Beschreibung
Changeprozesse werden im Topmanagement geboren - aber es sind die mittleren Führungskräfte, die die Maßnahmen zusammen mit den Mitarbeitenden umsetzen müssen. Dabei tauchen immer wieder Fragen auf: Wie werden Changeprojekte glaubwürdig vertreten und souverän kommuniziert? Was motiviert Mitarbeitende, die Veränderungen mitzutragen und umzusetzen? Wie geht man verständnisvoll mit den Verlierer:innen des Wandels um? Führungsexperte Alexander Groth trifft die neuralgischen Punkte des Changemanagements und zeigt in dieser komplett überarbeiteten Neuauflage, wie Wandel auch in Zeiten von Homeoffice und Remote-Arbeit erfolgreich wird.
Change Leadership für das mittlere Management
Details
| Verlag | Campus |
| Ersterscheinung | 08. Februar 2023 |
| Maße | 21.6 cm x 13.7 cm x 1.8 cm |
| Gewicht | 347 Gramm |
| Format | Paperback |
| ISBN-13 | 9783593516974 |
| Seiten | 253 |
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