{"product_id":"pratiche-di-gestione-delle-risorse-umane-von-effang-solomon","title":"Pratiche di gestione delle risorse umane","description":"\u003cp\u003eLa gestione delle risorse umane (HRM) è un campo del management che negli ultimi tempi ha attirato l'attenzione di molti studiosi, autori, professionisti ed esperti di management. Lo studio delle pratiche di gestione delle risorse umane è stato un'area importante e critica della gestione e della performance organizzativa negli ultimi anni. Questo è il risultato del riconoscimento che la risorsa umana è un bene intangibile che detiene la chiave del successo organizzativo. Ogni azienda ha bisogno di una combinazione di fattori produttivi, finanziari, fisici e di lavoro (risorse umane) per il suo successo e la sua sopravvivenza. Tra queste risorse, quella umana (le persone) è quella che da decenni è riconosciuta come un'importante fonte di vantaggio competitivo per l'azienda (Barney, 1991; Pfeffer, 1994). Ogni organizzazione, sia essa pubblica, privata o ONG, deve operare con e attraverso le persone.\u003c\/p\u003e\u003cdiv class=\"aw-variant-hidden-subtitle-div\" id=\"aw-variant-subtitle-9786205160527\"\u003e\u003ch3\u003e\u003c\/h3\u003e\u003c\/div\u003e","brand":"Autorenwelt Shop","offers":[{"title":"Softcover - 9786205160527","offer_id":40521098920029,"sku":"9786205160527","price":54.9,"currency_code":"EUR","in_stock":true}],"thumbnail_url":"\/\/cdn.shopify.com\/s\/files\/1\/0940\/0622\/files\/9918e266-dcfe-44c9-8891-917935bdd752.png?v=1759299565","url":"https:\/\/shop.autorenwelt.de\/products\/pratiche-di-gestione-delle-risorse-umane-von-effang-solomon","provider":"Autorenwelt Shop","version":"1.0","type":"link"}