{"product_id":"percezioni-del-manager-sulla-leadership-incentrata-sullazione-von-ramos-ibo","title":"Percezioni del manager sulla leadership incentrata sull'azione","description":"\u003cp\u003eAlcuni leader pensano che le squadre possano esibirsi dal nulla. Questo forse non è vero. Il modello di leadership incentrato sull'azione è uno stile di leadership in cui il leader soddisfa le tre serie di esigenze, ovvero il compito, il team e l'individuo nella prospettiva totale della performance del team. Affinché un team possa svolgere il suo compito, devono essere disponibili risorse (materiali e\/o finanziarie) e il leader del team è tenuto a fornire la direzione del team e l'aiuto in caso di necessità. I singoli membri del team prima di entrare a far parte di un'organizzazione, hanno esigenze che vogliono siano soddisfatte dall'organizzazione. Quindi, la leadership incentrata sull'azione è rilevante perché aiuta coloro che guidano gli altri ad affrontare tali bisogni in modo armonizzato e sincronizzato. La leadership incentrata sull'azione colma il divario tra lo stile di leadership transazionale e quello trasformazionale. È uno stile di leadership efficace dove le prestazioni del team sono importanti.\u003c\/p\u003e\u003cdiv class=\"aw-variant-hidden-subtitle-div\" id=\"aw-variant-subtitle-9786200832511\"\u003e\u003ch3\u003e\u003c\/h3\u003e\u003c\/div\u003e","brand":"Libri","offers":[{"title":"Softcover - 9786200832511","offer_id":39455985827933,"sku":"9786200832511","price":71.9,"currency_code":"EUR","in_stock":true}],"thumbnail_url":"\/\/cdn.shopify.com\/s\/files\/1\/0940\/0622\/files\/94f6b10a-fc1d-4763-a238-378db941fbb9.jpg?v=1757483128","url":"https:\/\/shop.autorenwelt.de\/products\/percezioni-del-manager-sulla-leadership-incentrata-sullazione-von-ramos-ibo","provider":"Autorenwelt Shop","version":"1.0","type":"link"}