{"product_id":"outsourcing-personalwirtschaftlicher-funktionen-voraussetzungen-formen-und-folgen-von-stephan-kaiser","title":"Outsourcing personalwirtschaftlicher Funktionen","description":"\u003cp\u003eInhaltsangabe:\u003c\/p\u003e\u003cp\u003eInhaltsverzeichnis:Inhaltsverzeichnis:\u003c\/p\u003e\u003cp\u003e1.Problemstellung und Aufbau der Arbeit\u003c\/p\u003e\u003cp\u003e2.Grundlagen\u003c\/p\u003e\u003cp\u003e2.1Begriff, Ziele und Grundprobleme\u003c\/p\u003e\u003cp\u003e2.1.1Begriff und Ziele\u003c\/p\u003e\u003cp\u003e2.1.2Grundprobleme\u003c\/p\u003e\u003cp\u003e2.2Formen des Outsourcing\u003c\/p\u003e\u003cp\u003e2.2.1Dimensionen des Outsourcing\u003c\/p\u003e\u003cp\u003e2.2.2Auslagerung und Ausgliederung\u003c\/p\u003e\u003cp\u003e2.3Rechtliche Voraussetzungen des Outsourcing\u003c\/p\u003e\u003cp\u003e2.3.1Rechtsform der Unternehmung und der Ausgründung\u003c\/p\u003e\u003cp\u003e2.3.2Gestaltung des Outsourcing-Vertrags\u003c\/p\u003e\u003cp\u003e2.3.3Berücksichtigung bestehender Arbeitsverhältnisse\u003c\/p\u003e\u003cp\u003e2.3.4Berücksichtigung von Mitbestimmungsregelungen\u003c\/p\u003e\u003cp\u003e2.3.5Berücksichtigung von Datenschutzbestimmungen\u003c\/p\u003e\u003cp\u003e2.4Organisatorische Voraussetzungen des Outsourcing\u003c\/p\u003e\u003cp\u003e3.Outsourcing personalwirtschaftlicher Funktionen\u003c\/p\u003e\u003cp\u003e3.1Auswahl geeigneter personalwirtschaftlicher Funktionen\u003c\/p\u003e\u003cp\u003e3.1.1Auswahlkriterien\u003c\/p\u003e\u003cp\u003e3.1.2Anwendung der Auswahlkriterien auf personalwirtschaftliche Funktionen\u003c\/p\u003e\u003cp\u003e3.2Darstellung des Outsourcing der ausgewählten personalwirtschaftlichen Funktionen\u003c\/p\u003e\u003cp\u003e3.2.1Outsourcing der Lohn- und Gehaltsabrechnung\u003c\/p\u003e\u003cp\u003e3.2.2Outsourcing der Kantine\u003c\/p\u003e\u003cp\u003e3.2.3Outsourcing der betrieblichen Fort- und Weiterbildung \u003c\/p\u003e\u003cp\u003e3.3Bewertung der kurz- und langfristigen Folgen des Outsourcing der ausgewählten personalwirtschaflichen Funktionen\u003c\/p\u003e\u003cp\u003e3.3.1Probleme der Bewertung\u003c\/p\u003e\u003cp\u003e3.3.2Bewertung der kurzfristigen Folgen des Outsourcing\u003c\/p\u003e\u003cp\u003e3.3.2.1Zusätzliche Kosten durch die Umstellung auf Outsourcing\u003c\/p\u003e\u003cp\u003e3.3.2.2Unmittelbare Kosteneinsparungen bei der übertragenden Unternehmung\u003c\/p\u003e\u003cp\u003e3.3.2.3Kosten des Fremdbezug\u003c\/p\u003e\u003cp\u003e3.3.3Bewertung der langfristigen Folgen des Outsourcing\u003c\/p\u003e\u003cp\u003e3.3.3.1Wegfall zukünftiger Investitionen\u003c\/p\u003e\u003cp\u003e3.3.3.2Zukünftige Kosten des Fremdbezugs\u003c\/p\u003e\u003cp\u003e3.3.3.3Auftreten von Koordinationskosten\u003c\/p\u003e\u003cp\u003e3.3.3.4Bewertung potentieller Nebeneffekte des Outsourcing\u003c\/p\u003e\u003cp\u003e3.3.4Zusammenfassende Bewertung der Auswirkungen des Outsourcing der ausgewählten personalwirtschaftlichen Funktionen\u003c\/p\u003e\u003cp\u003e4.Fazit und Ausblick\u003c\/p\u003e\u003cp\u003eLiteraturverzeichnis\u003c\/p\u003e\u003cp\u003eBei Interesse senden wir Ihnen gerne kostenlos und unverbindlich die Einleitung und einige Seiten der Studie als Textprobe zu.\u003c\/p\u003e\u003cp\u003eBitte fordern Sie die Unterlagen unter agentur@diplom.de, per Fax unter 040-655 99 222 oder telefonisch unter 040-655 99 20 an.\u003c\/p\u003e\u003cdiv class=\"aw-variant-hidden-subtitle-div\" id=\"aw-variant-subtitle-9783838636610\"\u003e\u003ch3\u003eVoraussetzungen, Formen und Folgen\u003c\/h3\u003e\u003c\/div\u003e","brand":"Libri","offers":[{"title":"Softcover - 9783838636610","offer_id":39448668602461,"sku":"9783838636610","price":38.0,"currency_code":"EUR","in_stock":true}],"thumbnail_url":"\/\/cdn.shopify.com\/s\/files\/1\/0940\/0622\/files\/d3a1edd3-3173-4595-be44-eccde96ac538.jpg?v=1782538943","url":"https:\/\/shop.autorenwelt.de\/products\/outsourcing-personalwirtschaftlicher-funktionen-voraussetzungen-formen-und-folgen-von-stephan-kaiser","provider":"Autorenwelt Shop","version":"1.0","type":"link"}