{"product_id":"la-relacion-entre-los-estilos-de-gestion-de-conflictos-y-el-compromiso-von-abdulfattah-farea-hussein-mohammad","title":"La relación entre los estilos de gestión de conflictos y el compromiso","description":"\u003cp\u003eEste estudio tenía como objetivo examinar la relación entre los estilos de gestión de conflictos utilizados por la universidad de Sana'a (forzar, cooperar, comprometerse, evitar y acomodar) y el compromiso organizativo en los tres niveles (individual, grupal y universitario). El estudio se realizó en la universidad de Sana'a sobre una muestra aleatoria de empleados (N= 204) de diferentes facultades, departamentos y centros. Para este objetivo se diseñaron cuestionarios para recoger los datos necesarios; estos datos se utilizaron, mediante estadísticas descriptivas y análisis de correlación, para examinar la relación entre los estilos de gestión de conflictos y el compromiso organizativo en los tres niveles, individual, grupal y universitario. El análisis de correlación se utilizó para examinar las relaciones entre los cinco estilos de gestión de conflictos (forzar, cooperar, comprometerse, evitar y acomodarse) como variables independientes y la variable dependiente, es decir, el compromiso organizativo (en los niveles de individuo, grupo y universidad).\u003c\/p\u003e\u003cdiv class=\"aw-variant-hidden-subtitle-div\" id=\"aw-variant-subtitle-9786205186800\"\u003e\u003ch3\u003eUn caso de la Universidad de Sana'a\u003c\/h3\u003e\u003c\/div\u003e","brand":"Autorenwelt Shop","offers":[{"title":"Softcover - 9786205186800","offer_id":40557987430493,"sku":"9786205186800","price":71.9,"currency_code":"EUR","in_stock":true}],"thumbnail_url":"\/\/cdn.shopify.com\/s\/files\/1\/0940\/0622\/files\/1370e30b-4f8c-4500-b780-45936e16ef2c.png?v=1758430899","url":"https:\/\/shop.autorenwelt.de\/products\/la-relacion-entre-los-estilos-de-gestion-de-conflictos-y-el-compromiso-von-abdulfattah-farea-hussein-mohammad","provider":"Autorenwelt Shop","version":"1.0","type":"link"}