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Instrumente des Personalcontrolling

Instrumente des Personalcontrolling

von Hakan Karabulut
Taschenbuch - 9783828886742
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Beschreibung

Die Personalwirtschaft rückt immer mehr in den Blickpunkt betriebswirtschaftlicher Optimierungsprozesse. Diese ökonomische Betrachtungsweise der Personalwirtschaft ist Aufgabe des Personalcontrolling. Durch den Einsatz von Personalcontrolling-Instrumenten sollen sowohl ökonomische Faktoren (z.B. Rentabilität oder Effektivität) als auch die sozialen Folgen personalpolitischer Entscheidungen (z.B. Motivation oder Loyalität) bewertet und gesteuert werden.
Dieses Buch befasst sich mit den Methoden und Instrumenten des Personalcontrolling. Dabei wird untersucht, in welcher Hinsicht die einzelnen Instrumente geeignet sind, zu einer Steigerung des Unternehmenserfolges beizutragen. Zuerst wird das theoretische Konzept des Personalcontrolling skizziert. Im Hauptteil werden folgende Instrumente des Personalcontrolling systematisch dargestellt und analysiert:
Personalkennzahlen
Benchmarking
Balanced Scorecard
Personalportfolios
Mitarbeiterbefragungen
Mitarbeiterbeurteilungen

Details

Verlag Tectum - Der Wissenschaftsverlag
Ersterscheinung Juli 2011
Maße 212 mm x 149 mm x 13 mm
Gewicht 144 Gramm
Format Taschenbuch
ISBN-13 9783828886742
Auflage Nicht bekannt
Seiten 92

Schlagwörter